본문 바로가기 대메뉴 바로가기 하위메뉴 바로가기

모바일메뉴 닫기

채용

2019학년도 제한경쟁 직원채용 안내 글의 상세내용

『 2019학년도 제한경쟁 직원채용 안내 』글의 상세내용을 확인하는 표로 제목, 부서명, 등록일, 조회, 첨부, 내용으로 나뉘어 설명합니다.

제목 2019학년도 제한경쟁 직원채용 안내
작성자 직원인사팀 등록일 2019-06-18 조회 5776
첨부 hwp [서식1] 2019학년도 지원서.hwp
pdf 1-1-85. 건양학원_정관_(19.3.25).pdf
pdf 2-1-1 건양대학교 학칙(2019.03.19).pdf
pdf 2-1-2 건양대학교 학칙시행세칙(2019.03.13).pdf
pdf 3-3-2직원인사규정(2019.02.27).pdf
pdf 3-3-6 교직원보수규정(2019.02.27).pdf
pdf 3-3-7 교직원복무규정(2019.02.27).pdf
pdf 3-3-20 취업규칙(2019.02.27.).pdf

2019학년도 제한경쟁 직원채용 공고문

 

우리대학에서는 계약직원 및 조교 선생님들의 근무 동기를 부여하고, 숙련된 행정인력을 보강하고자 제한경쟁 직원 채용계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 지원바랍니다.

 

모집분야 : 정규직원(일반직기술직 9)

 

임용예정일 : `19. 9. 1.

 

지원자격

  ❍ 계약직원(무기직 포함) 및 조교 중 임용예정일 기준(`19.9.1.) 1년이상 근무한 자

    `18.9.1(포함) 이전 임용자(계약직, 무기직, 조교)

  ❍ 직원 임용에 결격사유가 없는 자(직원인사규정 제11)

 

제출서류

  ❍ 지원서 1[서식 1]

  ❍ 지원동기 및 대학직원으로서의 역할 [서식 1] : 1페이지 이내 작성

  ❍ 고교생활기록부, 대학성적증명서, 자격증 사본, 경력증명서(교내 경력증명서 제외)

 

지원서 제출기한 및 접수장소

  ❍ 접수기간 : 6.24() ~ 6.28() 15:00까지

  접수장소 : 총무처 직원인사팀(논산창의융합캠퍼스 명곡정보관 506호 직원인사팀)

 

전형방법 및 일정

  전형방법

구분

1단계

7.4() 예정

2단계

3단계

인사고과

필기시험

(50문항)

KYCT

1차 면접

2차면접

(프리젠테이션)

배점

40%

30%

30%

100%

100%

대상

지원자 전원

1단계 통과자

2단계 통과자

[필기시험] : 건양학원 정관, 학칙 및 시행세칙, 직원인사규정, 교직원보수규정, 교직원복무규정, 취업규칙,

                 ​상식 등 범위 내 50문항 (첨부파일 참조)

[KYCT] : 부여된 문제에 대한 문서 작성 능력, 기획력, 문제해결 능력 평가

[2차면접] : 1단계 KYCT 주제로 프리젠테이션 면접 진행

각 단계별 합산 결과 70점 미만의 경우 탈락


  기타 자세한 사항은 직원인사팀(내선 186)으로 문의 바랍니다.

목록

  • 담당부서 : 인사팀
  • 담당자 : 인사팀
  • 연락처 : 041-730-5185~6
  • 최종수정일 : 2019-09-28 19:24